日々のカチカチ♪～いつまで続ける？このブログ～
その１２１・・みんな気になる報酬改定
2024-02-22
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表紙だけです。
令和６年度障害福祉サービス等報酬改定における主な改定内容きましたねぇ・・・・
「みんな気になる報酬改定」私自身が制度の事についてわかっていないこともあり ななめ読みして気になったことを少し話をします。
・情報公開未公開の法人などに減算となります。ワムネットで事業所を探しても見つからず事業所探すには役には立っていなかったのでこれからは事業所もワムネットに定期的に更新してくるので最新情報が見れると思います。
・障害者支援施設の地域移行への推進する取り組みとして、意向確認をする担当者の選定・意向確認の記録や意向を踏まえた個別支援計画を作成すること等・・意向確認のマニュアルを作成し地域移行に向けた動機付けのためにGHの見学や地域活動への参加など評価するとの行ったら評価するとの事。
・障がい者支援施設から地域移行へつなぎ地域で6ヶ月以続いて1名以上いる場合に入所定員1名減らしたら評価する。障がい者支援施設の地域移行への踏み込みが大きくなったようです。
拠点事業忙しくなるかも・・。三重県では地域移行への確認するシートなどもあり地域移行へ
進むことは良いことだと思いますが「絵に描いた餅」にならぬことを願います。
・就労系
A型の職員さんは「次は単価が下がる・・」と既に言っている事業所さんもありますので話をしてみようと思います。
B型目標工賃達成加算が減額。６：１の手厚い支援をすることで評価をするとの事。等・・・
・計画相談支援
基本報酬が少し上っています。医療教育連携加算で通院同行等が加算されています。結構「受診同行したいけど時間が取れない」 と言われていた相談員の方には加算がつくことはいいと思いますが、正直な所・・相談員さんにもよりけりになりそうです。
私自身は報酬改正について知ろうとしても頭が追いついていないのと、縁遠い所にいるので「ズキズキ・ワクワク」感がないので お世話になっていると思っている人に突然報酬改正についていろいろ伺うので変な質問しても温かい心で受け止めて下さい。
☆最後に一言☆
「届けたい 処遇改善 相談員」（相談支援専門員さん増えるかもです）
「もしかして 処遇改善 3年後」（奥深い議論が後3年は必要なのでしょうね）
相談支援専門員応援団1号
